Fritidsledare

Om arbetsplatsen
Vi söker en fritidsledare till Sektionen för resurs- och stödverksamhet.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på 75 % med önskvärt tillträde från och med 2017-04-10

Arbetsbeskrivning
Vanligt förekommande fritidsledaruppgifter på fritidsgård oftast i Öppen verksamhet. En del av tjänsten kommer att riktad mot att arbeta i Öppen fritidsverksamhet för 10 – 12 åringar som har omsorg efter skoltid och lov.

Tillsammans med övriga i personalgruppen planera och genomföra verksamhet. Arbetet kan även innebära förflyttning mellan olika arbetsplatser.

Kvälls- och helgtjänstgöring enligt schema.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har fritidsledarutbildning. Du kan ta egna initiativ, vara kreativ och har förmåga att arbeta enskilt och kunna samarbeta med övrig personal. Du är flexibel och lyhörd för andra och visar en personlig mognad. Dessutom har du förmågan att se och ta tillvara olikheter. 

Körkort är meriterande.

Arbetsplatsen är HBT certifierad.

I Linköpings kommun är idéer och innovation centralt. Det är nämligen idérikedomen hos kommunens engagerade och inflytelserika medarbetare som ger Linköping möjligheten att utvecklas och vara en av Sveriges snabbast växande städer. Här är kreativitet, mångfald och jämställdhet minst lika viktigt som att ligga i framkant när det gäller världsledande högteknologi och nytänkande forskning. Tillsammans förbättrar vi våra invånares vardag och framtid. Linköping - Där idéer blir verklighet.

För mer information om hur det är att arbeta hos oss hittar du här: http://www.linkoping.se/Jobba-hos-oss